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面试被拒,跟面试官要回简历却被当面撕掉:大专学历留着有什么用

时间:2023-09-04 03:28:12 编辑:小星

在现实生活中,学历虽然不能完全证明一个人的能力,但是在面试的时候,高学历就拥有绝对的优势,毕竟现在很多大公司对学历要求门槛非常高,不管你能力再强,如果你学历不高,可能连面试机会都没有,虽然很残酷,但这就是现实。

最近在职业论坛看到这样一个热门的帖子,“女子面试被拒,跟面试官要回简历却被当面撕掉:大专学历留着有什么用” 。到底怎么回事?请往下看。

原来女子是收到HR邀请来面试,到了公司后,还花了半个多小时认真的去填写公司的答题以及个人信息,可是没想到面试过来了之后,不仅非常轻视,还说这边不招大专学历,面试被拒后,女子就想把简历拿回来毕竟上面有个人和家庭信息,谁知面试官说上面有公司名称为由拒掉,还当着女子的面撕掉了她填的简历和答题。

不得不说这位面试官素质非常低,而且行为非常恶劣, 既然不要大专,为什么还要通知别人来面试,难道别人的时间就不宝贵吗? 而且别人要回自己的个人带的简历有什么错,这种直接撕掉简历,完全是不尊重人,面试官个人可以轻视学历,但不能不尊重面试者。

对此网友纷纷说出了自己的看法:

有网友说:什么人都有。不过感谢他没有耽误彼此的时间。不然面了你再让你回去等消息多恶心啊。

也有网友说:假如当初他的招工简历没注明只招本科生,我面试的时候遇到这种人直接一耳刮子给他,惯他毛病。

还有网友说:可以不给回,但是不应撕掉,这是对面试者的不尊重,也是给自己公司抹灰,面试者毕竟是公司邀约来的,如果是因为学历的问题,可以不邀约。

更有网友说:忘记吧,就当没发生过。想那些干嘛?这种人渣迟早会有人修理他的。人生路还长,挫折也会很多,一笑便过。充实自己,机会总是给有准备的人。

小编觉得:公司面试官连最基本的素质都没有,那这样的公司不去也罢,毕竟员工什么样的人,就能直接反映出公司的很多问题,而且面试官本来就代表公司,因此面试官的言行要非常谨慎。

对此大家怎么看?

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